Quality & Transformation - addetto M/F

Dettagli dell'offerta

Informazioni generali

Entità

A proposito di Amundi

Primo asset manager europeo fra i primi 10 operatori a livello mondiale [1], Amundi propone ai suoi 100 milioni di clienti - privati, istituzionali e corporate - una gamma completa di soluzioni di risparmio e di investimento in gestione attiva e passiva, in asset tradizionali o reali.

Grazie alle sei piattaforme di gestione internazionali [2], alle capacità di ricerca finanziaria ed extra-finanziaria ed all'impegno di lunga data nell'investimento responsabile, Amundi è un nome di riferimento nel settore dell'asset management.

I clienti di Amundi possono contare sulle competenze e sulla consulenza di 5.300 professionisti in 35 paesi. Controllata del gruppo Crédit Agricole, Amundi è quotata in Borsa e gestisce oggi AUM per oltre 2.000 miliardi di euro [3].

Amundi, un partner di fiducia che lavora ogni giorno nell'interesse dei suoi clienti e della società

[1] Fonte: IPE “Top 500 Asset Managers” pubblicato a giugno 2022, sulla base delle masse in gestione al 31/12/2021
[2] Boston, Dublino, Londra, Milano, Parigi e Tokyo
[3] Dati Amundi, compreso Lyxor, al 31/03/2022

  

Riferimento

2023-75651  

Data di pubblicazione

08/05/2023

Descrizione dell'incarico

Funzione aziendale

Tipo di Funzione Crédit Agricole S.A. - Asset Management

Job Title

Quality & Transformation - addetto M/F

Contratto

Stage/Tirocinio

Durata del contratto

6 mesi + 6 mesi

Data prevista per l'ingresso

01/03/2023

Posizione da Responsabile

No

Mission del ruolo

All'interno della struttura di Quality & Trasformation, supporta il responsabile nella produzione del materiale (presentazioni, raccolta dati), necessari alla revisione dei processi di miglioramento degli standard qualitativi verso la clientela.

Sede di lavoro

Area geografica

Europa, Italia, Lombardia, Milano

Sede di lavoro

Milan - Via Cernaia 8/10

Criteri candidato

Livello minimo richiesto d'istruzione

Laurea triennale (3 anni)

Formazione richiesta

Laurea triennale in economia / finanza

Livello minimo richiesto di esperienza

0-2 anni

Tipo di esperienza

La risorsa deve essere in grado di provvedere alla rielaborazione in power point, excel, word delle informazioni raccolte in fase di revisione dei processi aziendali con la supervisione del Responsabile della funzione.

Affiancherà inoltre il Responsabile nella produzione di report periodici utili al management dell’area di Operation.

Caratteristiche personali

Si richiede precisione, capacità di rispettare scadenze, flessibilità, apertura e collaborazione nell’interfacciarsi con colleghi appartenenti a diverse aree aziendali, con diversi livelli di esperienza e responsabilità.

Competenze tecniche

Si richiede di essere in grado di utilizzare il pacchetto office di base. Gradita conoscenza di statistica di base.

Lingue

inglese