Description du Service:

Au sein de la Direction de la Communication d’Amundi, vous intégrerez l’équipe Communication Interne et Corporate, une équipe dynamique, engagée et enthousiaste. Sa mission : créer et déployer des stratégies de communication à 360° pour informer, diffuser et partager l’actualité, le savoir-faire, l’identité et les valeurs d’Amundi auprès de l’ensemble de ses cibles, internes comme externes : collaborateurs, clients, partenaires, médias... En cohérence avec la stratégie de l’entreprise, l’équipe élabore des contenus et met en œuvre des actions pour assurer la diffusion des expertises d’Amundi dans l’ensemble des pays du Groupe. Elle anime également, à travers de nombreux temps forts (challenges, animations, webséries…) la communauté des 5 400 collaborateurs, en France et à l’international, afin de renforcer la connaissance et l’engagement autour de la marque.

Missions:

Le poste s’articule autour de quatre grandes missions:

Elaborer et gérer les supports de communication interne et externe:

• Préparer/animer le comité éditorial hebdomadaire et réaliser la newsletter monde.
• Concevoir et gérer les contenus pour les différents supports : textes, visuels, bannières, vidéos, PPT, infographies, fond d’écran… en utilisant Canva ou Adobe Photoshop (ou un autre logiciel)

Participer à la diffusion de la stratégie de communication interne et corporate:

• Accompagner l’évolution 2026/2027 des supports de communication : participation active à la refonte des sites web - intranet et internet corporate, ainsi qu’au lancement du magazine interne, mais aussi à la création d’une application mobile
• Participer à l’implémentation du discours corporate dans les différents supports de communication : sites internet et intranet, brochure corporate, magazine interne, newsletters, réseau d’écrans, événements…

Participer au développement de la culture d’entreprise:

• En support des chargées de communication, accompagner le développement des lignes métiers / pays dans la construction de leur plan de communication et dans leurs prises de parole.
• Rédaction de brèves, création de rubriques internes, réalisation de webconférences dédiées, de rencontres experts.

Animer et fédérer la communauté des collaborateurs:

• Être force de proposition sur de nouveaux concepts
• Organiser des animations, des évènements et challenges collaborateurs : Earth Week, actions Amundi Village, Kids’ Day, Fête de la Musique, enquêtes, vidéos collaborateurs (Winter Vibes, Journée internationale des droits des femmes…)

Apport de l'alternance:

Cette alternance vous permettra de participer à l’ensemble des missions de communication interne et corporate du premier gérant d’actifs européen. En interne, vous vous adresserez à 5 400 collaborateurs, en France et à l’international. La diversité des missions (print, digital, vidéo et événementiel) est un atout pour appréhender toutes les facettes du métier de communicant et choisir ensuite son éventuelle spécialisation.

Rejoindre Amundi c'est :

• Des missions stimulantes et responsabilisantes

• Télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois)

• Prise en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France (et 50% hors Île-de-France) OU un forfait mobilités durables

• Participation employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise

• Congés : 30 jours par an + 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage)

• Comité économique et social : enveloppe loisirs, chèques vacances, voyage, salle de sport, billets loisirs et cinéma…

• Une conciergerie, espaces restauration, des conférences tout au long de l'année, machines à café à disposition à chaque étage…

• Et un rooftop avec une vue imprenable sur tout Paris ! 😊

De ta candidature à ton arrivée, le process de recrutement c'est :

1. Candidature en ligne.

2. Passage des tests d’aptitude (mémoire à court terme, raisonnement logique inductif, raisonnement verbal, anglais) pour une durée d'environ 45 minutes.

3. Entre 1 et 3 entretiens avec l’équipe, le tuteur ou le responsable hiérarchique.

4. Accompagnement à ton arrivée.

5. Journée d’onboarding dédiée aux alternants.

6. Événements entre alternants tout au long de l’année !

3 conseils pour réussir tes entretiens :

1. Renseigne toi sur l’actualité du groupe.

2. Mets en avant les éléments clés pour le poste et fais le lien avec tes expériences passées.

3. Prépare quelques questions pertinentes sur la mission.

Formation:

Ecole de Commerce / IEP / Université

Spécialisation:

Communication

• Conduite et organisation de projets
• Qualités rédactionnelles
• Capacité à gérer plusieurs dossiers
• Capacité à créer et réaliser des visuels et vidéos
• Capacité à travailler sur des sujets sensibles
• Esprit d’équipe, autonomie, rigueur et sens des priorités, réactivité, créativité

• Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint)
• Maîtrise de Canva / Photoshop