Description de la Direction ou de l'équipe d'accueil :

Intégrer une équipe de 12 collaborateurs sur la gestion des NDFS/Factures fournisseurs, les écritrures d'inventaires, la gestion des immobilisations.

Description de la mission :

Vous aurez pour missions : 

• Traitement comptable partie comptabilité fournisseur : saisie, règlement, contrôle et justification des comptes
• Comptabilisation des factures fournisseurs dans oracle et dans le système via le module Artémis
• Justification et suivi des en-cours fournisseurs
• Rapprochement bancaire
• Relance fournisseurs
• Participation à la formation des apprentis et/ou stagiaires
• Règlement des factures fournisseurs
• Revue régulière de la balance fournisseur
• Travaux de contrôle et d'analyse des comptes
• Gestion des différents travaux comptables en tenant compte des délais
• Contrôle des soldes comptables fournisseurs sur les balances AP et GL
• Remontée des états de contrôle mensuels et trimestriels
• Etablissement des états de provisions et justificatifs associés
• Blackline: Respect des deadlines sur les justifications des comptes
• La compétence check-Itesoft devra être intégrée dans le travail quotidien
• Collaboration sur travaux de DADS2
• Gestion et collecte des justificatifs fiscaux
• Assurer un backup au sein du groupe de travail
• Gestion des immobilisations

Apport de l'alternance :

Participe à la bonne realisation des taches au sein de l'equipe FGX.

Rejoindre Amundi c'est :

• Des missions stimulantes et responsabilisantes

• Télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois)

• Prise en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France (et 50% hors Île-de-France) OU un forfait mobilités durables

• Participation employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise

• Congés : 30 jours par an + 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage)

• Comité économique et social : enveloppe loisirs, chèques vacances, voyage, salle de sport, billets loisirs et cinéma…

• Une conciergerie, espaces restauration, des conférences tout au long de l'année, machines à café à disposition à chaque étage…

• Et un rooftop avec une vue imprenable sur tout Paris ! 😊

De ta candidature à ton arrivée, le process de recrutement c'est :

1. Candidature en ligne.

2. Passage des tests d’aptitude (mémoire à court terme, raisonnement logique inductif, raisonnement verbal, anglais) pour une durée d'environ 45 minutes.

3. Entre 1 et 3 entretiens avec l’équipe, le tuteur ou le responsable hiérarchique.

4. Accompagnement à ton arrivée.

5. Journée d’onboarding dédiée aux alternants.

6. Événements entre alternants tout au long de l’année !

3 conseils pour réussir tes entretiens :

1. Renseigne toi sur l’actualité du groupe.

2. Mets en avant les éléments clés pour le poste et fais le lien avec tes expériences passées.

3. Prépare quelques questions pertinentes sur la mission.

• Formation : Master en Université, école de commerce ou équivalent
• Spécialisation : Finance, Comptabilité

• Rigueur
• Curiosité
• Organisation

• Pack Office